5月8日下午，校党委副书记叶华松到教师教育学院调研2023届毕业生就业工作，学生处、团委负责人陪同，教师教育学院领导班子和辅导员参加调研座谈会。
会上，教师教育学院从2023届毕业生基本情况，前期就业意向摸排，当前就业工作存在的困难，下一步促进就业具体措施和工作计划四个方面进行了汇报。
叶华松肯定了教师教育学院当前就业工作成效，并就下一步工作提出五点要求：一要推动毕业生就业“一生一档”落地，重点推荐岗位匹配度高的岗位给学生，潜移默化中树立毕业生就业价值观；二要做好就业情况总结分析，加强引导，鼓励学生“先就业，再择业”；三要结合当前就业难点，提前谋划，结合人才培养方案修订，适应新的就业形势；四要在政策制定方面，为毕业生升学、求职提供更多便利；五要压实就业责任人，提高思想站位，切实做好毕业生就业工作。
针对今年毕业生规模庞大、师范生去向变窄等困难，教师教育学院将精准发力，全力以赴为2023届毕业生就业保驾护航，促进毕业生早就业、好就业。
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