3月2日下午，我校2022年度领导班子和领导干部述职测评会在图书馆九楼两山报告厅举行。丽水市委组织部干部一处副处长潘剑参加会议。校党委书记王利琳代表学校党政领导班子作2022年度工作总结并作个人述职，校长李俊杰主持会议。
会上，王利琳指出，2022年，学校党政领导班子坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大和省第十五次党代会精神，在上级党委政府的正确领导下，坚持社会主义办学方向，全面贯彻党的教育方针，牢牢把握立德树人根本任务，以“管理年”为主线，推动内涵建设、内部治理走深走实，办学育人开启新阶段，各项事业取得新成效。第一，强化思想政治引领，坚决拥护“两个确立”、做到“两个维护”，持续增强班子凝聚力战斗力。第二，紧扣高质量发展要求，落实省委市委决策部署，聚焦主责主业，奋力实现学校跨越式发展。第三，开展“管理年”活动，强化治理体系和治理能力建设，加快谱写全面深化改革新篇章。第四，坚持师生为中心理念，维护校园安全稳定，大力提升服务保障能力。第五，切实履行主体责任，全面加强党的建设，以高质量党建引领学校高质量发展。
王利琳说，过去一年，在全校师生的共同努力下，学校取得了一些成绩，但是对照高标准、高要求，学校工作还存在问题和不足，主要表现在：解决问题的能力还有待提高，超前谋划、统筹全局的能力还不强；内部管理体制机制有待完善，二级学院活力不足，教师绩效产出较低的问题依然存在；人才工作有待进一步加强，高层次人才数量仍然不足，领军型人才极其匮乏；教学科研能力整体偏低，标志性成果欠缺。他表示， 2023年，我校将进一步提高政治站位、强化责任担当，以饱满的精神状态、严实的工作作风、高效的工作方法推动目标任务落实，加快创建丽水大学，奋力开启学校事业发展新篇章。
李俊杰对考核工作作具体说明。随后，全体与会人员对学校领导班子和领导个人履职情况、选人用人工作等进行了民主测评。
学校党政领导班子成员，近三年退下来的校领导，全体中层干部，高级职称代表，教代会成员代表，民主党派代表和无党派人士、两代表一委员参加了会议。
【责编：沈一峰；二审：张俊霞；三审：廖峰】
